СИСТЕМА УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ БОСС
Система БОСС― современная полнофункциональная система управления персоналом и расчета заработной платы 1000+ сотрудников.
В программе реализованы информационные сервисы самообслуживания, аналитики, табелирования, рекрутинга, мотивации, оценки, обучения и планирования карьеры, выработки HR-стратегии.
Система БОСС обеспечивает построение эффективной кадровой политики, основанной на применении передовых информационных технологий.
Оптимальный выбор для крупных, территориально-распределенных организаций и холдингов.
РЕШЕНИЯ
Простой и эффективный способ управления человеческим капиталом и ресурсами компании.
Во втором учебном полугодии в АО «БОСС. Кадровые системы» проходили производственную и преддипломную...
Компания «БОСС. Кадровые системы» завершила проект разработки нового отечественного решения - HR пла...
Сотрудничество будет направлено на внедрение и продвижение новых интеллектуальных сервисов в области...
Рейтинг российских HRM-систем был впервые подготовлен аналитиками Market.CNews: решения сравнивались...
СТАТЬИ
Как визуальные организационные структуры помогают принимать управленческие решения на основе данных по персоналу
Органограмма – это логическая схема, наглядно отображающая организационную структуру компании....
Россия столкнулась с дефицитом кадров в промышленности. Какова роль HR-систем в нивелировании последствий?
Одна из самых обсуждаемых сегодня проблем на рынке труда в России — дефицит специалистов. ...
МЕРОПРИЯТИЯ И АКЦИИ
Программа импортозамещения HRM-систем
HR платформа БОСС-HCM позволяет крупнейшим предприятиям и холдингам РФ заменить западные решения в области управления персоналом на российское решение без потери функциональности и производительности.
Читать далее
